中国足彩网李树达诉奥特贝睿（天津）科技有限公司劳动人事争议一案（津东丽劳人仲裁字[2024]第509-1号、第509-2号）的公告

奥特贝睿（天津）科技有限公司：

????本委受理的李树达诉你公司动争议一案。现依法向你公司公告送达津东丽劳人仲裁字（2024）第509-1号、第509-2号裁决书，津东丽劳人仲裁字（2024）第509-1号裁决内容如下：一、被申请人支付申请人2024年1月至4月11日期间的工资24234元；二、被申请人支付申请人2023年7月加班费2456.90元、8月加班费差额3140元、9月加班费9450.43元；三、被申请人支付申请人2023年度未休年休假工资1474.74元、2024年度未休年休假工资1636.76元；四、被申请人支付申请人未休调休工资4734.70元；五、驳回申请人的第六项仲裁请求。如不服该裁决可以自收到仲裁裁决书之日起三十日内向劳动人事争议仲裁委员会所在地的中级人民法院申请撤销裁决；不起诉的，本仲裁裁决书发生法律效力。自公告发布之日起经过30日即视为送达。津东丽劳人仲裁字（2024）第509-2号裁决内容如下：一、被申请人支付申请人2023年11月17日至2023年12月5日的出差补助2850元；二、被申请人支付申请人被迫解除劳动合同经济补偿51732.30元。如不服该裁决可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼；不起诉的，本仲裁裁决书发生法律效力。自公告发布之日起经过30日即视为送达。

???????????????????????????天津市东丽区劳动人事争议仲裁委员会

??????????????????????????????????????2024年8月22日